GESTION DE CALIDAD
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GRUPO COMPAS
Abstract
La Universidad de Guayaquil carece de un óptimo proceso para
la contratación de docentes, seleccionándose a los aspirantes a
maestros tan solo con el requisito de tener una Maestría en el área
de estudio donde aplicó, aun cuando el CES planteó un perfil del
profesorado universitario para satisfacer los requisitos para la
obtención de la acreditación, donde se puso de manifiesto que
entre las funciones docentes se encontraban la investigación,
tutorías, además del proceso de enseñanza – aprendizaje.